郭董被問富士康連跳沉痛不答… 汪浩質疑：與中共地方權貴合謀「就是你（郭）對付年輕人的辦法嗎？」

 

富士康連跳悲劇是勞工階層心中未解之謎，被問及此鴻海董事長郭台銘除強調這是45年來最沉重的痛，似乎並未針對問題釋疑。國際問題專家汪浩引用《蘋果背後的生與死──生產線上的富士康工人》於臉書質疑，「在富士康各園區的1030個中共黨支部，1.6萬黨員不就是你的『維穩』部隊嗎？」、「郭董，與中共地方權貴合謀，這就是你對付年輕人的辦法嗎？」；他接受《放言》詢問時並分析指出，做為企業家角逐國家領導者，郭台銘與川普大不同！

 

除表沉痛郭董並未釋疑

 

蔡英文總統日前質疑，要郭台銘想想看，他的企業裡，為什麼有那麼多年輕人想不開，她指涉的便為過去富士康半年內12連跳悲劇。郭台銘19日回擊，表示富士康員工跳樓議題是容易被渲染的，批蔡應有總統的高度，卻用這議題攻擊對手是「失格的總統」。

 

但，郭台銘除強調這是他45年來最沉重的痛，似乎，也並未針對問題釋疑。

 

汪浩：千餘個中共黨支部不就是郭的「維穩」部隊？

 

對此，國際問題專家汪浩在臉書貼文分享香港中華書局2015年出版的《蘋果背後的生與死──生產線上的富士康工人》，該書是調查富士康跳樓事件的重磅著作，香港大學社會學系教授潘毅等學者通過深入的調查，全面記錄了富士康工人如夢魘般的經歷。

 

該書作者寫道，「在一個激烈競爭的市場上，富士康工人經受了異常嚴酷的規訓和高壓工作環境。我們意識到，正是在全球經濟復蘇，蘋果及其他品牌公司競相爭逐的情況下，這十多位工人在 2010 年的春天義無反顧地奔向死亡。我們認為，工人從工廠宿舍樓跳下的選擇，是一種挫敗、絕望和反抗的終極行為。」

 

「在工人的行動中，他們往往呼籲政府採取乾預措施保護他們的利益。官員面對不斷增加的工潮，為求『維穩』, 有時會要求富士康作出讓 步，迅速解決爭端。但更為常見的，是一些地方權貴與富士康合謀，保護公司的利益，頻繁違反勞動法律法規，侵害工人權益。例如，地方政府通過財政補貼和行政管理手段，要求職業技術學校支持富士康的所謂『實習項目』，就可見一斑。」

 

汪浩引用該書內容質疑，「在富士康各園區的1030個中共黨支部，1.6萬黨員不就是你的『維穩』部隊嗎？」、「郭董，與中共地方權貴合謀，這就是你對付年輕人的辦法嗎？」

 

富士康連跳悲劇，其實不只是郭董心中的痛，更是勞工階層心中揮之不去的疑問。郭台銘角逐總統初選以來，曾說「想為年輕人做事」，台灣年輕族群的就業幻夢，一旦扣連到競選支票，就更值得從各個角度細心審視。

 

汪浩：郭資產多在中國利益與中一致

 

同為企業家角逐國家領導者，美國總統川普並不完美，上任後爆出「暴風女丹妮絲」（Stormy Daniels）腥羶色，甚至移民政策太座也不買單，但倒是搜尋不到川普企業對待員工的重大違失。若郭台銘若以企業形象打經濟牌，恐怕得面對比較與差異，做為企業領導人「富士康事件」留存這麼多疑問，那若做為國家領導者又潛藏著怎麼樣的疑慮？

 

汪浩接受《放言》詢問曾指出，郭台銘跟川普的差異有三處，「第一個就是，川普的資產90%以上是在美國，因此他講要美國重新偉大，要大家去美國投資，當然是跟他自己的利益是一致的，那郭台銘的資產百分之八九十都在中國，當然他的利益跟中國共產黨有很緊密的關係。」

 

汪浩：郭上市公司受中監管大

 

「第二，川普是一個私人企業，它不是一個上市公司，所以它沒有什麼小股東的利益要考慮；那，郭台銘是一個上市公司，在鴻海這個集團裡面，郭台銘只有10%的股權，90%都是小股東，所以實際上郭台銘的所作所為對，對小股東的影響是很大的，因此郭台銘受到的監管也是很大的。但是因為他（郭）在香港和中國都有上市公司，所以他和香港、中國的上市公司，都受到中國政府監管實際的壓力會很大。」

 

「第三，川普是做房地產出身，他主要的產業都是跟房地產有關，那房地產的產業是項目型的，就是一個一個項目，完成一個就做下一個，可能一個項目掙錢、另外兩個項目不掙錢；郭台銘的業務等於是幫別人代工，所以他的流水型的思考和他整個經驗，尤其他過去二十年的發展主要都是在中國，他確實是受中國政府影響非常大。比方說我舉個例子，他的一百萬員工裡面有將近三萬中國共產黨的黨員、有一千多個中國共產黨的支部，他的這種每天流水型的管理，過程是受到共產黨很大的幫助，他搞的是人海戰術，那，川普不是這樣。」

 

 

（圖片來源：汪浩臉書）