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生於日治時代末期,貧窮的台灣農家子弟王義郎,從車行工友到銀行行員、跳槽亞洲信託當到經理後轉戰永興航空擔任總經理,創下七年任內沒有空安意外事件的紀錄。 之後,證券業的行銷口碑傲視同行,他又在眾人驚訝聲中,投入自己熱愛的食品行業,從46歲創立《香菇王》到64歲打造《第一名店》,王義郎多元斜槓的職涯行旅,克服貧困的到成為成功的企業家,並參與多種慈善活動,他的波濤精彩的?鬥故事,足為年輕人的表率;他85歲了還在職場上活力滿滿、追求前進,更是年長者熱愛生命的指標。 本專題系列,每周推出一篇專文,介紹王義郎第一名的人生。
王義郎對完美的追求以及嚴格的要求曾讓王維君迷茫,她與父母經歷了很長一段磨合期,甚至曾考慮要離開第一名店。但最終,她透過不斷摸索與嘗試,成功克服心魔、跨出舒適圈,在理解到父親深埋在心底那未說出的愛與關心以後,逐漸學習成為父母事業的好幫手。
由於王義郎的個性很急,且不達到目的就不罷休,相較之下,王維君的個性謹慎小心,很多事情都需要經過長時間的思考。迥異的個性,導致她花很多時間與自己的父親磨合,加上「回家上班是自己的選擇」的雙重壓力,她時常焦慮到向妹妹抱怨,甚至考慮離開。
王維君(圖片右一)與第一名店萬能醋
每次猶豫,她最終都基於對父母的愛與體諒而留下。她說:「可能也是因為家庭的關係,我跟父母住得最久,他們的年紀也大了,幫他們是應該的。加上目前我在公司裡擔任蠻多重要角色,哥哥跟妹妹又都在不同的產業,我自然就跟父母貼得最近。」
面對王義郎對卓越的追求,王維君時常左右為難,但依然盡全力配合
王維君(圖片左一)與第一名店同仁
困擾王維君的還有王義郎對工作的熱愛,她說:「因為爸爸下了班也會談公司的事情,如果是別的員工,下班可能就真的下班了,可以不用再管公司的事,但我下班了卻好像還在上班。後來,我搬出去,在我家附近租房子,其實租在附近也是因為我很宅、很膽小,本身不想去抵抗什麼。」面對著一大堆事情蜂擁而至,加上王義郎時常改變想法,她說:「尤其是爸媽意見相左的時候,我夾在中間就會被媽媽唸說我都聽爸爸的。但我也沒辦法啊!因為他是董事長。」
更辛苦的是陪著王義郎去日本看展時,由於展覽時間很短,所以他們會提前一兩天去、晚兩三天回家,王維君說:「這樣整個行程會從原本的三、四天變成六、七天。我媽媽是一個很單純的人、一個稱職的老闆娘角色,天黑回到家,6點就要在家煮飯。出差對她來說就是照顧爸爸,我爸爸在家是很傳統的,家裡一切由媽媽打點。很多東西都是我們不會知道放在哪裡,只有媽媽知道。」
赴日逛展時,父母意見時常分歧,如王義郎總是想把握時間尋找產品,回到飯店後還想出去逛超市,這時已經很累的王太太就會有意見,而王維君會站在母親立場勸王義郎自己去逛超市,留下她們在飯店打包戰利品。但王義郎總會不太開心,對她們說自己衝事業是很重要的事,應該要全力支持。對此,王維君也有自己的考量:「我覺得女性跟男性的思考畢竟不太一樣。媽媽會希望他的行程排好了就一站一站的,不要跑來跑去。而且公司不是只有我們三個人,還有其他員工,對我來說,我希望在員工面前不要有太多分歧,不然大家會不知道要聽誰的。」
時間久了,員工也會與王維君交心,幫助她看到自己的許多盲點。她說:「員工向我吐露心事,我也很能體會。有一陣子,我自己也覺得跟作為董事長的爸爸溝通起來比較困難,我就會在公司待久一點,把想對他說的話寫下來,他們也會覺得很奇怪,我不跟他們一起下班,到底在公司忙什麼?我那時就是會把要向他報告的事情用文字表達,因為有時候他當下很急,不一定馬上想聽,就要等待時機跟他溝通,成功率比較高。」
在這過程中,信仰給予王維君母女很大的支持。王維君說:「我跟媽媽都是基督徒,會透過禱告把憂慮交給神。信奉上帝的人是不必著急的,凡事盡力了就好。」
一場大病,王維君感受到父親沒有說出口的關愛
王維君(圖中主持人)主持會員回娘家活動
說到在第一名店工作的過程,王維君也提到,過去她開會也會把握不好「度」,在大家面前會有點像女兒在跟爸爸講話,不太給王義郎面子,她反思:「時代變了,我們也不能總是直球式地溝通,要用別的方式。像媽媽也很可愛,她已經退休了,也不想多管事,有時候我問她事情,她就會說你不要再問我了!」
王義郎永不放棄的精神,讓王維君打從心底敬佩,她讚嘆:「白手起家這件事真的非常厲害,我們現在其實都是在享受爸爸當年打拼下來的成果,雖然我們有繼續在努力,但做的確實很有限。他運用過去50年來在航空、金融等領域的經驗,跨領域的經營方式。他總是一馬當先,充滿實驗精神,直到現在80歲依然有很多熱情跟想法,非常難得。」現在王義郎也漸漸放手讓王維君學著經營第一名店,制定一個方向後就任她發揮。
談到「寶島第一名」的廣播合作時,王維君的語氣充滿驚喜,她說:「其實有很多故事我也是透過廣播或演講才聽到的!像87水災他救下阿嬤家的兩頭豬,把牠們搬到大水欄的故事,是我在他去大學演講時聽到的。很多故事我們不知道,畢竟父母過去再怎麼苦也不會全部跟我們說。我很幸運,因為我們家三個小孩,我大概是最常聽到父母早期成長、奮鬥的故事的小孩了。」
有段時間,第一名店常常跟著百貨臨時櫃舉辦試吃展示活動,要頻繁進、撤櫃。而當時第一名店的員工並不是很多,大家時常要親自參與,門市下班後也要一直等到整個活動結束。當時還住在外面的王維君長期處在高工時、高壓的環境中,全身上下起了大大小小的水泡,在臺大醫院住了43天。她回想到:「我還沒信上帝時非常重視來自父母的肯定,特別是我很努力工作、想幫助他們,但我爸爸的個性很傳統,即使我是他女兒,要得到他的讚美也很不容易。但這幾年來,我覺得我可以感受到他用不同方式在愛我、關心我。我生病期間,是媽媽在照顧我,因為爸爸要顧公司,沒辦法天天來。但他會打電話來問我水泡有沒有消、有沒有繼續長之類的,他在用他的方式關心我的身體狀況。」然而,搬出去住沒多久又生病的王維君讓父母非常心疼,在父母叨唸著「你看你就是不會照顧自己」時,王維君的妹妹趁機幫她退租,順勢幫她把東西搬回家,結束這段短暫卻印象深刻的租屋時期。
透過寶島第一名節目,第一名店與會員之間有了越來越多屬於彼此的故事
王維君(正中間)與森產業第四代森雄一郎夫婦及長島部長
另外,王維君與王義郎之間的聯繫也因「寶島第一名」節目的播岀而更加緊密。她笑說:「有的人聽了廣播,在買東西的時候,就會好奇說我們第一名店的F就是永興航空的Logo過來的。有客戶分享,說他們以前也有搭過永興航空,甚至有一些是永興的老員工,跟爸爸就會有共同的回憶。」而王義郎的跨界嘗試與多元發展的精神也影響了王維君,她會跟著王義郎的腳步去嘗試以前沒嘗試過的食物。帶著會員參觀產地的同時,第一名店也力求跳脫一般旅行社的行程,在悠遊美食的過程中增添旅行中的知性與特殊性。
最後,談到第一名店的願景,王維君說:「事情做得好不好,留給董事長自己評論。但我們希望能夠盡最大努力帶給消費者安心、營養、美味的食物,希望享用的人都能收到我們的祝福,擁有心靈上的平安。」
王維君(最後面右二,灰色外套)與料理教室客人
(圖片來源:第一名店提供)